www.ciela.net
Автор
Анотация
Предмет на статията е един като че ли малко изследван в доктрината въпрос, а именно: какви са пределите на съдебната проверка на законността на уволнението при предявен от работника или служителя иск за отмяната му (чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ), и по-конкретно може ли съдът служебно, без нарочно оплакване от страна на работника или служителя, да констатира пороци на уволнението, за да уважи предявения иск по чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ. По този въпрос съдебната практика претърпя пълен обрат. Този обрат заслужава своето теоретическо осмисляне, опит за което е настоящата статия.
Ключови думи
незаконно уволнение, иск за отмяна на уволнението като незаконно, предели на съдебната проверка, предмет на делото, сила на пресъдено нещо
Отвори в PDF